8月25日，我院2014年新聘用教职工岗前培训会在行政楼三楼会议室隆重召开。学院领导、相关部门负责人和2014年新聘用的教职工出席会议。会议由学院副书记、副院长何从军主持。
何从军向2014年新聘用的教职工致欢迎词，院长魏焕成代表全院师生对新教职工的到来表示热烈欢迎，并做了重要报告。通过对高职教育理论、高职教育理念、高职教育体系的详细阐述，指出高职教育重点在于“知识的应用”，要从普通本科“知识储备”教育方式向适合高职知识技能应用教育转变，要从理解“高职教育以培养全面发展的高素质高技能的人才，实现学生职业素质和实践技能共生长为目标”这一出发点来改变实际教育教学实践方法；并就如何做好一名高职教师和新聘用教师做了深入交流与探讨。最后希望新聘用教师能成为教书育人的模范履行者，成为师道尊严的光荣捍卫者，成为高校精神的忠诚守护者。 学院党委书记令狐培选就“师德、师风、教风、学术道德”作了重要报告。通过社会主义核心价值观下师德师风的内容是什么、为什么要开展师德师风建设以及如何树立和践行良好的师德师风做了详细阐述，并指出良好的师德师风可归纳为：“教书育人、为人师表、求真务实、严谨细致”。并就如何履行良好的师德师风做出要求：“一要爱岗敬业、关爱学生；二要完善自己，提高本领；三要讲究方式方法，提高工作效果”。最后他希望新聘用教师要以高尚的人格魅力引领学生的健康成长，不仅要把教师这份工作当做自己的职业，还要当成自己热爱的事业，更要作为自己一生的追求，学会享受教师这份工作。
随后，学院纪委书记姚普顺做了关于廉政教育的报告，提出要廉洁自律、终生学习；院长助理兼教务处长赵新法、教务处副处长仵卫民、科研处长李克孝、人事处长乐永孝、学生处长陈文安等部门领导，分别就学院教学、科研、人事管理、学生管理等规章制度做了详细介绍。
青年教职工岗前培训持续两天时间，其内容涉及到师德建设、廉政教育、课堂教学、教育科研、党团生活、班级管理等，涵盖了一名教师所应必备的方方面面知识，力求通过全面而系统的岗前培训，帮助他们尽快实现从学生到教师的角色转变，为尽快融入、适应学院，圆满完成岗位职责奠定坚实的基础。会后，新聘青年教师还参观了学院校史展览馆，在相互交流过程中纷纷表示，在以后的工作岗位中，要尽自己最大的努力，争取学到更多的知识，不断进取，使自己尽快成长为一名出色的高职教师，为学校的大发展、大跨越做出自己的贡献。
