为进一步加强师德师风建设，引导教师树立清正为师，廉洁从教意识，10月14日下午，人事处组织开展了“公正廉洁好教师的养成”交流沙龙活动。学校纪检综合室主任王金茸，各二级学院学工办主任、辅导员代表、班主任代表参加此次活动。
本次交流活动由纪检综合室主任王金茸主持。围绕“坚决抵制微腐败·争做廉洁先行人”的主题，煤炭与化工产业学院学工办主任李鹏、智能制造与信息工程学院学工办主任景安琪就抵制大学生的奖、助、贷的环节中存在的的微腐败问题分别进行了交流；医学院学工办主任李雯、赵晨萱分别分享了学生干部培养和诚信考试等方面典型的案例；经济管理学院学工办主任姜艳从教职工日常行为准则为出发点，提出教职工应守时尽责，为学生做好表率，从自身做起，爱护学校的教学设备等；建筑与测绘工程学院学工办主任杨旸、人文与教育学院学工办主任杜康分享了学生班费管理方面的经验；护理学院学工办主任陈小红老师分享了如何做一名新时代有政治站位、有使命担当的辅导员、班主任老师；其他参会老师分别从教师与学生关系、严格请销假制度等多个方面进行交流。
王金茸在总结讲话中指出，教师要高度警惕微腐败现象：一要提高觉悟，时刻警惕思想意识领域内消极腐败的危险；二要心存敬畏，对照教师行为准则严格要求自己；三要做好表率，倡导风清气正、文明健康的党群关系和师生关系；四要坚守初心，做一个心中有爱、眼中有责、品德高尚的优秀教师。
此次交流沙龙既是一次师德师风教育的专题讨论会，也是一次严肃的廉政教育，更是一次深刻的理想信念教育，参会教师代表一致表示要始终抵制微腐败行为，争做廉洁先行人。
供稿：孔啸
