单位对符合申报初、中、高等级（技师、高级技师另列）条件的，根据学院开展评价范围，向评价中心提交《2022年XX公司职业技能评价人员名单》（样例如下）、《2022年XX公司职业技能评价人员汇总表》(形式自拟)和申报人员电子版照片（以身份证号命名不加姓名，jpg格式，小于200kb）。

注：①文化程度含硕士、大学、大专、中专、职高、技校、高中、初中、小学。

2、单位向评价中心提供已确定的报名日期、培训日期、理论与实操评价日期，中心工作人员根据确定日期在系统中申报评价计划并安排培训教师考评人员等系列事宜。

3、评价中心工作人员将按照评价系统流程进行报名录入、收费确认、准考证打印、考场编排、理论监考人员安排、实操考评人员安排等，各单位配合做好流程相关工作，在计划时间内完成考核（实操采取现场操作考核的工种，单位与学院考评员确定符合单位实际情况的考核试题）。

4、考核结束后，评价中心工作人员提交考核结果，单位等待发证，评价中心向单位提供考核合格人员的《职业技能鉴定核准表》（样例如下）。